Als etablierter Entwicklungspartner arbeiten wir für renommierte deutsche Automotive-OEMs an innovativen Produkten für die Mobilität von morgen. Wir bieten Ihnen im Bereich Entwicklung und Konstruktion der Fahrzeug- und Antriebstechnik ein motivierendes Umfeld mit Projekten auf technologisch hohem Niveau! 
 

Was werden Sie bei uns tun?

•   Unterstützung im Bereich Human Resources und Unternehmensleitung
•   Mithilfe im Recruiting-Prozess
•   Durchführung von Recherchen zu verschiedenen HR- und Marketing Themen
•   Erstellung von Berichten und Präsentationen
•   Entwicklung und Pflege von Excel-Vorlagen und HR-Tools
•   Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
•   Allgemeine administrative Aufgaben im HR-Bereich
•   Erarbeitung von Maßnahmen zur Mitarbeitermotivation
•   Durchführung von Mitarbeiterumfragen

Was erwarten wir uns von Ihnen?

•    Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Kommunikationswissenschaften, Soziologie, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang
•    Interesse an Human Resources und Personalmanagement
•    Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
•    Erste Erfahrungen im HR-Bereich oder Recruiting von Vorteil
•    Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
•    Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
•    Hohe Motivation und Engagement

WIR Bieten:

•    Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
•    Flexible Arbeitszeiten, die sich mit Ihrem Studium vereinbaren lassen
•    Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
•    Eine familiäre und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team